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Cabinet RPO Clermont-Ferrand : simplifiez la gestion de vos recrutements

Les cabinets RPO : une solution adaptée à vos besoins à Clermont-Ferrand

-Accompagnement

Smatch Consulting travaille directement avec vos équipes RH pour prendre en charge, totalement ou partiellement, vos processus de recrutement : identification des candidats, présélection, entretiens et suivi personnalisé.

Cette organisation répond aux particularités économiques propres à la région clermontoise.

-Méthodologie

Au début de notre partenariat, nos spécialistes examinent en profondeur votre cadre professionnel, vos valeurs et vos objectifs afin de cerner précisément votre organisation et vos besoins.

Un protocole rigoureux garantit une sélection des candidats conforme à vos critères.

-Résultats

Cette approche favorise une intégration réussie des profils choisis, qui bénéficient d’évaluations complètes, de formations ciblées et d’un suivi assidu dès leur entrée en poste.

Cela contribue à diminuer notablement le turnover pour des embauches durables et efficaces.

Chiffres clés d’un cabinet RPO performant à Tours

30 000 € à 150 000 €

Ces montants illustrent le coût potentiel d’un recrutement mal conduit, un risque maîtrisé par Smatch Consulting.

35%

La collaboration avec un cabinet RPO permet de réduire en moyenne de 35 % la durée du recrutement, accélérant ainsi l’arrivée de vos nouveaux talents.

20 recruteurs experts

Notre équipe se compose de 20 experts aguerris, parfaitement au fait du marché local clermontois, utilisant des techniques avancées de sourcing et collaborant étroitement avec vos ressources internes.

Comprendre les cabinets RPO pour optimiser vos recrutements à Clermont-Ferrand

Pourquoi opter pour un cabinet RPO ?

Confier vos recrutements à un prestataire local spécialisé vous garantit des embauches de qualité, parfaitement alignées avec vos exigences, une formule idéale pour les entreprises en croissance ayant des besoins réguliers en recrutement ou souhaitant optimiser leur gestion RH sans alourdir leurs équipes, tout en assurant une transparence financière grâce à des tarifs nets et sans surprises.


Différences entre un cabinet RPO et une agence de recrutement traditionnelle

Le RPO (Recruitment Process Outsourcing) consiste à déléguer partiellement ou totalement la gestion du recrutement à un partenaire dédié. Contrairement à une agence classique, le cabinet RPO s’intègre pleinement à vos équipes, collaborant étroitement et s’engageant sur un résultat durable, garantissant un partenariat fiable et efficace.


Durée et tarifs d’une mission RPO

La prestation est modulable selon vos attentes : certains optent pour un soutien ponctuel lors de pics de recrutement, d’autres préfèrent une collaboration régulière. Nous proposons une offre claire et flexible : la durée et l’intensité d’intervention s’adaptent, avec des tarifs journaliers allant de 300 € à 700 €, selon la complexité des profils et votre budget.

Compétences clés d’un cabinet RPO à Clermont-Ferrand

Sourcing

Qualification

Sélection

Entretien

Pré-boarding

Onboarding

Nos Smatchers attachent une importance particulière à la performance et au respect humain. Grâce à des indicateurs précis et un suivi personnalisé, ils garantissent la pérennité de vos recrutements.

Le sourcing et la qualification sont conduits avec rigueur. Les entretiens comprennent une analyse comportementale approfondie ainsi qu’une bonne compréhension de vos besoins.

Les étapes de pré-intégration (pré-boarding) et d’intégration (onboarding) garantissent un accueil fluide, cohérent et durable.

Pourquoi choisir le cabinet RPO Smatch Consulting pour vos recrutements à Clermont-Ferrand ?

…Smatch Consulting met à votre disposition une équipe dédiée, une méthode éprouvée et une connaissance fine du contexte économique clermontois.

…c’est s’assurer un partenaire réactif, rigoureux et attentif à vos priorités.

…pour une gestion professionnelle et efficace de vos recrutements.

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Grégoire, Groupe COULON

Dans le cadre d'un gros projet de développement de notre entreprise nous avons donc fait appel à SMATCH mi-décembre 2024 pour nous trouver "l'abeille rare" saurait renforcer et valoriser la ruche COULON. Très attentif à nos besoins, SMATCH a trouvé cette abeille qui a su s'intégrer dans nos équipes aussi rapidement que la fréquence des battements d'ailes d'une abeille !

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Cynthia BEGUE

J'ai eu un entretien très agréable avec l'équipe de Smatch Group! Le processus de recrutement s'est déroulé de manière fluide et professionnelle. J'ai particulièrement apprécié l'échange constructif et la présentation claire des missions du poste ainsi que des valeurs de l'entreprise. Une très belle expérience que je recommande à toute personne souhaitant rejoindre cette société !

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Grégoire LUCET

Entreprise intègre, avec une excellente expertise en matière de recrutement. Le respect de la parole donnée et la droiture sont des qualités rares de nos jours, Smatch Group incarne brillamment ces valeurs !

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Stéphane, TEMPEOS

La collaboration avec Smatch Groupe est une excellente expérience. Leur équipe sait identifier le consultant idéal pour nous accompagner dans le développement de notre business. Professionnels et impliqués, ils sont toujours à l’écoute de nos besoins et pleinement engagés dans la réussite des missions que nous leur confions.

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Alexis, LUMISPHERE

Nous avons particulièrement apprécié la qualité de l’accompagnement proposé par Smatch Consulting pour nos recrutements. Leur équipe a su assurer un suivi rigoureux et personnalisé à chaque étape du processus, garantissant une communication transparente et fluide avec les candidats. Résultat : une expérience positive pour tous, et des profils parfaitement alignés avec nos attentes.
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Franck TERRY

Merci à Nassima et Maxime pour l'accueil, la confiance et les échanges réalisés lors de nos appels téléphoniques. Cela m'a permis de mieux comprendre les points que je devais appuyer lors d'entretien client. Ça été Smatch gagnant.