
Smatch Consulting agit comme un prolongement de vos équipes RH, prenant en charge tout ou partie de vos processus de recrutements : identification des profils, préqualification, entretiens et coaching ciblé.
Ce dispositif vous offre une organisation réactive et intégrée, parfaitement adaptée à vos exigences spécifiques.
Nos experts démarrent leur mission en s’immergeant dans votre entreprise afin de comprendre avec précision vos valeurs et vos attentes.
Nos recruteurs appliquent un processus méthodique, garantissant une sélection rigoureuse des candidats en alignement parfait avec vos critères métier.
Nous favorisons une intégration réussie et pérenne des talents : les candidats sont évalués avec soin, préparés et suivis attentivement.
Cette rigueur génère des recrutements fiables et efficaces, tout en réduisant significativement le turnover.
C’est le coût d’un recrutement raté que Smatch Consulting vous aide à éviter.
C’est la réduction moyenne du temps de recrutement obtenue grâce au dispositif RPO luxe, pour plus de rapidité et d'efficacité.
Une équipe composée de 20 experts aguerris, formés aux métiers du luxe et aux techniques avancées de sourcing, garantit un service fluide et homogène.
Un cabinet RPO optimise la rapidité, la qualité et la cohérence de vos recrutements. Il est idéal pour les entreprises en forte croissance ou souhaitant professionnaliser leur gestion RH sans recruter en interne. C’est aussi unoutil de pilotage budgétaire, fondé sur une facturation au forfait et non à la commission.
Le RPO (Recruitment Process Outsourcing) externalise tout ou partie du processus de recrutement à un partenaire expert. Contrairement aux cabinets classiques, le RPO s'intègre pleinement à votre entreprise, collabore au quotidien avec vos équipes et privilégie des résultats durables, assurant un partenariat stable sur le long terme.
La durée d’une mission s’ajuste selon vos besoins et s’allie à une approche reposant sur la transparence et la flexibilité : la durée et le périmètre s’ajustent à vos besoins, avec un TJM variant entre 300 € et 700 € selon la complexité des missions et des profils, tout en vous garantissant un accompagnement premium, adapté à votre budget.
Sourcing
Qualification
Sélection
Entretien
Pré-boarding
Onboarding
Aussi bien tournés vers la performance que vers la valorisation de l’humain, nos Smatchers pilotent chaque mission avec précision grâce à des KPI associés à un suivi individualisé des candidats. Chaque phase du processus vise à allier exigence opérationnelle et qualité relationnelle, dans une dynamique d’amélioration constante.
Du sourcing à la qualification, les profils sont repérés, analysés et accompagnés avec rigueur. Les entretiens s’appuient sur une approche structurée mêlant analyse comportementale et compréhension fine des besoins clients pour garantir une adéquation durable entre les talents et les entreprises.
Enfin, les étapes de pré-boarding et d’onboarding font partie de notre engagement : assurer une intégration fluide, cohérente et porteuse de sens, afin de consolider des recrutements solides et performants.
… Smatch Consulting déploie une équipe experte, une méthodologie éprouvée et une connaissance fine de vos spécificités sectorielles.
… c’est choisir un partenaire rigoureux, réactif et à l’écoute..
… pour organiser vos recrutements avec confiance et professionnalisme.