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Cabinet RPO luxe : externalisez efficacement vos processus de recrutement

Le cabinet RPO : une solution conçue pour les entreprises exigeantes du secteur du luxe

-Accompagnement

Smatch Consulting agit comme un prolongement de vos équipes RH, prenant en charge tout ou partie de vos processus de recrutements : identification des profils, préqualification, entretiens et coaching ciblé.

Ce dispositif vous offre une organisation réactive et intégrée, parfaitement adaptée à vos exigences spécifiques.

-Méthodologie

Nos experts démarrent leur mission en s’immergeant dans votre entreprise afin de comprendre avec précision vos valeurs et vos attentes.

Nos recruteurs appliquent un processus méthodique, garantissant une sélection rigoureuse des candidats en alignement parfait avec vos critères métier.

-Résultats

Nous favorisons une intégration réussie et pérenne des talents : les candidats sont évalués avec soin, préparés et suivis attentivement.

Cette rigueur génère des recrutements fiables et efficaces, tout en réduisant significativement le turnover.

Chiffres clés d’un cabinet RPO performant dans le domaine du luxe

30 000 € à 150 000 €

C’est le coût d’un recrutement raté que Smatch Consulting vous aide à éviter.

35%

C’est la réduction moyenne du temps de recrutement obtenue grâce au dispositif RPO luxe, pour plus de rapidité et d'efficacité.

20 recruteurs experts

Une équipe composée de 20 experts aguerris, formés aux métiers du luxe et aux techniques avancées de sourcing, garantit un service fluide et homogène.

Comprendre les cabinets RPO pour optimiser vos recrutements dans le secteur du luxe

Pourquoi faire appel à un cabinet RPO ?

Un cabinet RPO optimise la rapidité, la qualité et la cohérence de vos recrutements. Il est idéal pour les entreprises en forte croissance ou souhaitant professionnaliser leur gestion RH sans recruter en interne. C’est aussi unoutil de pilotage budgétaire, fondé sur une facturation au forfait et non à la commission.


En quoi un cabinet RPO diffère-t-il d’un cabinet de recrutement traditionnel ?

Le RPO (Recruitment Process Outsourcing) externalise tout ou partie du processus de recrutement à un partenaire expert. Contrairement aux cabinets classiques, le RPO s'intègre pleinement à votre entreprise, collabore au quotidien avec vos équipes et privilégie des résultats durables, assurant un partenariat stable sur le long terme.


Durée et tarif d’une mission RPO

La durée d’une mission s’ajuste selon vos besoins et s’allie à une approche reposant sur la transparence et la flexibilité : la durée et le périmètre s’ajustent à vos besoins, avec un TJM variant entre 300 € et 700 € selon la complexité des missions et des profils, tout en vous garantissant un accompagnement premium, adapté à votre budget.

Compétences clés d’un cabinet RPO spécialiste du luxe

Sourcing

Qualification

Sélection

Entretien

Pré-boarding

Onboarding

Aussi bien tournés vers la performance que vers la valorisation de l’humain, nos Smatchers pilotent chaque mission avec précision grâce à des KPI associés à un suivi individualisé des candidats. Chaque phase du processus vise à allier exigence opérationnelle et qualité relationnelle, dans une dynamique d’amélioration constante.

Du sourcing à la qualification, les profils sont repérés, analysés et accompagnés avec rigueur. Les entretiens s’appuient sur une approche structurée mêlant analyse comportementale et compréhension fine des besoins clients pour garantir une adéquation durable entre les talents et les entreprises.

Enfin, les étapes de pré-boarding et d’onboarding font partie de notre engagement : assurer une intégration fluide, cohérente et porteuse de sens, afin de consolider des recrutements solides et performants.

Pourquoi choisir le cabinet RPO spécialisé dans le luxe Smatch Consulting ?

… Smatch Consulting déploie une équipe experte, une méthodologie éprouvée et une connaissance fine de vos spécificités sectorielles.

… c’est choisir un partenaire rigoureux, réactif et à l’écoute..

… pour organiser vos recrutements avec confiance et professionnalisme.

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Grégoire, Groupe COULON

Dans le cadre d'un gros projet de développement de notre entreprise nous avons donc fait appel à SMATCH mi-décembre 2024 pour nous trouver "l'abeille rare" saurait renforcer et valoriser la ruche COULON. Très attentif à nos besoins, SMATCH a trouvé cette abeille qui a su s'intégrer dans nos équipes aussi rapidement que la fréquence des battements d'ailes d'une abeille !

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Cynthia BEGUE

J'ai eu un entretien très agréable avec l'équipe de Smatch Group! Le processus de recrutement s'est déroulé de manière fluide et professionnelle. J'ai particulièrement apprécié l'échange constructif et la présentation claire des missions du poste ainsi que des valeurs de l'entreprise. Une très belle expérience que je recommande à toute personne souhaitant rejoindre cette société !

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Stéphane, TEMPEOS

La collaboration avec Smatch Groupe est une excellente expérience. Leur équipe sait identifier le consultant idéal pour nous accompagner dans le développement de notre business. Professionnels et impliqués, ils sont toujours à l’écoute de nos besoins et pleinement engagés dans la réussite des missions que nous leur confions.

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Grégoire LUCET

Entreprise intègre, avec une excellente expertise en matière de recrutement. Le respect de la parole donnée et la droiture sont des qualités rares de nos jours, Smatch Group incarne brillamment ces valeurs !

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Alexis, LUMISPHERE

Nous avons particulièrement apprécié la qualité de l’accompagnement proposé par Smatch Consulting pour nos recrutements. Leur équipe a su assurer un suivi rigoureux et personnalisé à chaque étape du processus, garantissant une communication transparente et fluide avec les candidats. Résultat : une expérience positive pour tous, et des profils parfaitement alignés avec nos attentes.
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Franck TERRY

Merci à Nassima et Maxime pour l'accueil, la confiance et les échanges réalisés lors de nos appels téléphoniques. Cela m'a permis de mieux comprendre les points que je devais appuyer lors d'entretien client. Ça été Smatch gagnant.