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Cabinet RPO Rennes : simplifiez vos démarches de recrutement

Les cabinets RPO : une solution sur mesure pour la gestion de vos talents à Rennes

-Accompagnement

Smatch Consulting agit comme une extension de votre service RH, en assurant partiellement ou intégralement votre processus de recrutement : recherche des profils, présélection, entretiens et suivi personnalisé.

Cette méthode adaptée prend en compte les spécificités économiques propres à Rennes.

-Méthodologie

Dès le lancement de notre collaboration, nos experts examinent votre environnement professionnel, vos valeurs et objectifs afin de bien comprendre votre organisation et vos attentes.

Une méthode rigoureuse est mise en place pour garantir une adéquation parfaite entre les candidats proposés et vos critères.

-Résultats

Cette approche assure une intégration réussie : les candidats bénéficient d’évaluations approfondies, de formations appropriées et d’un accompagnement continu dès leur arrivée.

Ce dispositif réduit considérablement le turnover, favorisant des recrutements durables et efficaces.

Chiffres clés d’un cabinet RPO performant à Rennes

30 000 € à 150 000 €

Cette fourchette illustre le coût d’un recrutement raté, une dépense que Smatch Consulting vous permet d’éviter.

35%

Externaliser via un cabinet RPO permet de diminuer de 35 % en moyenne le temps nécessaire au recrutement, accélérant ainsi l’arrivée des nouvelles compétences.

20 recruteurs experts

Notre équipe regroupe 20 professionnels expérimentés, familiers des particularités du marché rennais, maîtrisant des techniques avancées de sourcing, et collaborant étroitement avec vos équipes internes.

Comprendre les cabinets RPO pour optimiser vos recrutements à Rennes

Pourquoi recourir à un cabinet RPO ?

Confier le recrutement à un expert local garantit la qualité et la cohérence des embauches, une solution idéale pour les entreprises en croissance ayant besoin d’un recrutement régulier de profils ou souhaitant optimiser leur gestion RH sans accroître leurs effectifs. Elle assure également une visibilité budgétaire grâce à un tarif forfaitaire transparent, éliminant ainsi les dépenses imprévues.


Quelles différences entre un cabinet RPO et une agence de recrutement classique ?

Le RPO (Recruitment Process Outsourcing) signifie déléguer partiellement ou totalement le recrutement à un prestataire dédié. Contrairement aux agences habituelles, un cabinet RPO s’intègre durablement à vos équipes, collabore étroitement et s’engage sur des résultats stables, offrant un partenariat sur le long terme.


Durée et coût d’une mission RPO

La durée de notre intervention s’adapte à vos besoins, qu’il s’agisse d’un accompagnement ponctuel pour les pics d’activité ou d’un suivi continu. Notre prestation, flexible et transparente, permet d’ajuster la mission en durée et en volume, avec des tarifs journaliers compris entre 300 € et 700 €, modulés selon la complexité des profils recherchés et toujours alignés sur votre budget.

Compétences clés d’un cabinet RPO à Rennes

Sourcing

Qualification

Sélection

Entretien

Pré-boarding

Onboarding

Les consultants de Smatch attachent une grande importance à la performance et à la valorisation humaine. Grâce à des indicateurs précis et un suivi personnalisé, ils assurent la pérennité de vos recrutements.

Les phases de sourcing et qualification sont conduites avec rigueur. Les entretiens incluent une analyse comportementale détaillée et une compréhension approfondie de vos besoins.

La préparation avant intégration (pré-boarding) ainsi que le suivi après embauche (onboarding) garantissent un accueil fluide, cohérent et durable.

Pourquoi choisir le cabinet RPO Smatch Consulting pour vos recrutements à Rennes ?

…Smatch Consulting vous apporte une équipe dédiée, une méthode éprouvée et une connaissance approfondie de l’économie rennaise.

…c’est opter pour un partenaire réactif, rigoureux et attentif à vos priorités.

…pour une gestion efficace et professionnelle de vos recrutements.

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Grégoire, Groupe COULON

Dans le cadre d'un gros projet de développement de notre entreprise nous avons donc fait appel à SMATCH mi-décembre 2024 pour nous trouver "l'abeille rare" saurait renforcer et valoriser la ruche COULON. Très attentif à nos besoins, SMATCH a trouvé cette abeille qui a su s'intégrer dans nos équipes aussi rapidement que la fréquence des battements d'ailes d'une abeille !

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Cynthia BEGUE

J'ai eu un entretien très agréable avec l'équipe de Smatch Group! Le processus de recrutement s'est déroulé de manière fluide et professionnelle. J'ai particulièrement apprécié l'échange constructif et la présentation claire des missions du poste ainsi que des valeurs de l'entreprise. Une très belle expérience que je recommande à toute personne souhaitant rejoindre cette société !

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Stéphane, TEMPEOS

La collaboration avec Smatch Groupe est une excellente expérience. Leur équipe sait identifier le consultant idéal pour nous accompagner dans le développement de notre business. Professionnels et impliqués, ils sont toujours à l’écoute de nos besoins et pleinement engagés dans la réussite des missions que nous leur confions.

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Grégoire LUCET

Entreprise intègre, avec une excellente expertise en matière de recrutement. Le respect de la parole donnée et la droiture sont des qualités rares de nos jours, Smatch Group incarne brillamment ces valeurs !

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Alexis, LUMISPHERE

Nous avons particulièrement apprécié la qualité de l’accompagnement proposé par Smatch Consulting pour nos recrutements. Leur équipe a su assurer un suivi rigoureux et personnalisé à chaque étape du processus, garantissant une communication transparente et fluide avec les candidats. Résultat : une expérience positive pour tous, et des profils parfaitement alignés avec nos attentes.
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Franck TERRY

Merci à Nassima et Maxime pour l'accueil, la confiance et les échanges réalisés lors de nos appels téléphoniques. Cela m'a permis de mieux comprendre les points que je devais appuyer lors d'entretien client. Ça été Smatch gagnant.